Laatste Nieuws


2017 positief jaar voor SPOA

Het jaar 2017 werd positief afgesloten, blijkt uit het Jaarverslag 2017 dat op deze website is gepubliceerd. Het rendement op de beleggingen bedroeg 6,6% en de dekkingsgraad steeg met 7% van 95,3 naar 102,3%. Per 1 januari 2017 werden de pensioenen van actieve en gewezen deelnemers conform het reglement verhoogd met 1,5%. U kunt het jaarverslag 2017 lezen of downloaden van onze website.

Lees verder


Benoeming nieuwe bestuursleden voor BPOA op extra ALV

Het vertrek van Paul van Bakel en per 1 januari 2019 van Hans Philipse uit het bestuur van BPOA betekent dat er vacatures zijn ontstaan. In de ledenvergadering van 21 juni 2018 zijn Garmt Boonstra en Diederik Gombert aan de leden voorgesteld als aspirant bestuursleden. Zij zullen in een extra ingelaste ledenvergadering op 26 juli 2018 om 17.00 uur worden voorgedragen om te worden benoemd.

Lees verder


Premievrijstelling bij arbeidsongeschiktheid

Als u arbeidsongeschikt wordt, dan komt u mogelijk in aanmerking voor een premievrijstelling gedurende de periode van uw arbeidsongeschiktheid. Dat betekent dat SPOA uw pensioenpremie voor u betaalt. Uw pensioenopbouw gaat dan dus gewoon door tijdens uw arbeidsongeschiktheid. Wat zijn de voorwaarden?

Lees verder


Vervroegd met pensioen

Veel deelnemers van SPOA gaan vervroegd met pensioen. De pensioenrichtleeftijd van SPOA is 68 jaar. De pensioenregeling biedt echter de mogelijkheid om vanaf uw 55ste jaar volledig of in deeltijd met pensioen te gaan. Vervroegd pensioen betekent wel..

Lees verder

Bericht BPOA: Aanpassing voorstel


Gepubliceerd op 13-11-2017


BPOA heeft bekendgemaakt dat aanpassing van de pensioenregeling voor openbare apothekers per 1 januari 2018 onvermijdelijk is. De huidige pensioenpremie is niet meer voldoende voor de huidige pensioenopbouw. In de nieuwsbrief van oktober jl. van SPOA en BPOA is hier uitgebreid aandacht aan besteed. Sociale partners (LAD, VZA en ASKA) hebben hierover inmiddels met BPOA gesprekken gevoerd. Daarin zijn de door BPOA voorgestelde maatregelen aan de orde gekomen: verlaging van de pensioenopbouw en verhoging van de pensioenpremie. De gesprekken hebben geleid tot een aanpassing van het voorstel.

Pensioen duurder door lage rente

Sociale partners hebben de door BPOA aangekondigde noodzakelijke maatregelen begrijpelijkerwijs niet met open armen ontvangen. In de gesprekken hebben wij dan ook zeer kritisch gevraagd naar de achtergronden en onderbouwing van de plannen. BPOA heeft aangegeven dat de huidige lage rente een belangrijke rol speelt bij de noodzaak de pensioenregeling aan te passen. De lage rente maakt de pensioenen duurder. Er is dan meer geld nodig om hetzelfde pensioen te op kunnen bouwen. Omdat de rente sterk is gedaald sinds de vaststelling van de huidige pensioenregeling, is de huidige premie onvoldoende voor de jaarlijkse pensioenopbouw.

 

Evenwichtige aanpassing pensioenpremie en -opbouw

Alle betrokken partijen hechten veel waarde aan de vaste verhoging (indexering) van uw pensioen, zoals die nu in de pensioenregeling is afgesproken. Daar willen partijen niet aan tornen. Wel hebben de betrokken partijen uitgebreid gesproken over een meer evenwichtige aanpassing van de pensioenpremie en –opbouw. Uitkomst is dat de door BPOA voorgestelde verhoging van de pensioenpremie iets naar beneden is bijgesteld, om een grote stijging van de kosten van uw pensioen te voorkomen. Het voorstel is nu dat de pensioenpremie wordt verhoogd van 22,7% naar 24,7% van de zogenaamde pensioengrondslag (het pensioengevend salaris verminderd met de franchise). De pensioenopbouw wordt verlaagd van 1,3% naar 1,1% van de pensioengrondslag. Dit zijn dus andere percentages dan vermeld onder het voorlopige voorstel in de eerdere nieuwsbrief van BPOA (link opnemen). De premie gaat daardoor minder omhoog. Voor de sociale partners zijn deze aanpassingen daarmee voldoende acceptabel om voor te leggen aan de leden. De leden van BPOA zullen over de aanpassing van het voorstel worden geïnformeerd.

 

Meer weten?

In de komende periode licht BPOA haar plannen toe tijdens de districtsledenbijeenkomsten van de KNMP. Leden van BPOA kunnen op 7 december a.s. tijdens de ledenvergadering stemmen over de aanpassingen per 1 januari 2018. Ook kunt u (nog eens) de gezamenlijke nieuwsbrief van SPOA en BPOA bekijken voor meer uitleg. Het bestuur van BPOA bestaat uit Paul van Bakel (voorzitter), Annelien van Groningen (secretaris), Hans Philipse (penningmeester) en Roef Jan Dijkhuizen. 

SPOA werkt samen met